＜月9休み・昇給賞与有♪＞スタッフ用施設充実♥麻布台ヒルズメインタワー内「Hills House（ヒルズハウス）」【正社員/キッチン】

応募条件

飲食店経験者

給与

月給￥244,000〜￥380,000 ｜【給与・賞与】 経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 　▼給与改定（年1回) 　▼決算賞与（年1回) 【手当】 　▼残業手当 （固定残業見合手当／残業見合23時間または33時間を超えた分は別途支給） 　▼法定休出手当 　▼深夜勤務手当（22:00〜25%UP） 　▼交通費支給（上限月10万円)

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勤務時間

▼勤務時間　9:00-23:00 ※セクションにより異なる ※シフト制 （実働8時間・時間外勤務あり） ※休憩有り ※始発・終電考慮致します。※～18時までなどの早番固定シフトもOK！

職種

キッチン

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雇用形態

正社員

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勤務地

東京都港区麻布台1-3-1
麻布台ヒルズ  (地図)

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最寄駅

神谷町駅 直結、六本木一丁目駅 徒歩2分

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勤務開始日

応相談

就業期間

3ヶ月以上（長期）

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就業時間

フルタイム

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週勤務日数

週5日以上

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《仕事内容》
キッチンスタッフとして
仕込みや調理、盛り付けなど、調理業務全般、発注や在庫の管理、スタッフの育成などを
スキルやご希望に合わせてお任せいたします。
同施設内のバンケット施設も弊社運営となりますので、未経験でもウェディングなど様々な経験をするチャンスがあります！

フレンチダイニング、デリ、カフェ、ラウンジなど様々なポジションがあるため、いろいろなジャンルの料理に関われるチャンスもあります！
配属先については、ご経験とご希望に応じて決定します。

＜Hills House＞
「麻布台ヒルズ」唯一の大型イベントスペース。ミーティングやパーティなど、多様なシーンに対応。高層から見渡す東京タワーや東京湾など、素晴らしい眺望も魅力。
ダイナミックで開放的な吹き抜けの大階段は、活発なコミュニケーションや憩いの場、プレゼンテーションを効果的に演出するイベントスペースにもなります。

パーティーからフォーマルなお食事会まで、質の高いサービスをお料理と共にお届けします。ご要望のプランにあわせて、特別な場に、日本のフランス料理界を牽引し続ける巨匠、三國清三氏がプロデュースするグランビストロ「Dining33」からこだわりのフレンチコースをご提供いたします。



＼＼◆ここがポイント！◆／／
::■月9休＆年間休日111日！■::
シフト制での勤務だってメリハリが大切です。
トランジットはお休み多めでライフワークバランスを重視◎
on/offをしっかりと分けて、休んでいただける環境です。

::■スタッフの意欲を大事に！『社内公募制度』■::
多様な店舗や事業があるTRANSITでは、できるかぎりスタッフの意見や想いを実現させたいと考えています。
「別の店舗で働いてみたい」「自分の店を開業したい」などもしっかりサポート。
ブランド間の異動や、開業へのチャレンジができる環境です。

::■ダイバーシティ（多様性）推進・個性を尊重する！『らしくはたらく』■::
TRANSITで働く全てのクルーの多様な、個性やライフスタイル 、変化するライフステージにあわせて、
全てのクルーが『自分らしくはたらける』ようにサポートし合い、応援し合う。そんな環境づくりの取り組みです。


具体的には・・・
・パートナーシップ宣誓制度
婚姻同等の福利厚生の適用となります。
・プレグナンシーサポート
不妊治療に係る休業・休暇の取得、時短勤務が可能です。※規定あり
・副業制度
資産運用や週 1回程度の単発的なお仕事、業務委託等が可能です。※規定あり


また、社内コンペ、海外研修、部活動などの様々なイベントもご用意しているので、
あなた個性やセンスを目一杯、活かしてください！


＼＼◆TRANSITでは◆／／
イベントやメニュー考案などの企画業務や、ブランド発信の広報業務、採用活動等にも早期に挑戦できます。
また、カフェ・ダイニング・レストランなど様々なブランドがあり、目指せるポジションも多数！
ブランド間の異動はもちろんマーケティングや開業担当・衛生担当など、様々なキャリアを目指せます。
実際に店舗スタッフとして入社し、マネージャーを経て新規店舗の開業担当として本部で働いているスタッフも！


【　こんな方歓迎　】
■人と接するのが好きでサービス精神が旺盛な方
■クリエイティブで刺激的な仕事をしたい方
■いま流行っているもの“のアンテナ感度の高い方
■柔軟に新しいチャレンジができる方
■経験を活かしてキャリアアップしたい方
■「ユニーク」で「ミーハー」な方

＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝
"カルチュラル・エンジニアリング・カンパニー"
個性を尊重し、アイデアを出せる環境を。
『株式会社トランジットホールディングス』
＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝―＝

リコッタチーズパンケーキで有名な「bills」や、七里ヶ浜の海沿いにある「Pacific ＤＲＩＶＥ-ＩＮ」、
アーバンパークコーヒーロースターの「Little Darling Coffee Roasters」などをはじめとするカフェ業態から、
白金台の「CIRPAS」、丸の内の「THE UPPER」などのクラッシックなレストラン業態まで、
キャッチ―でセンスフルな店舗を全国140店舗以上運営。
TRANSITらしさとは、好奇心を原動力に「ユニーク」で「ミーハー」であること。
あなたのその”個性”は、きっとTRANSITでは輝かせることができます！

---●Mission●
ファッション・音楽・建築・デザイン・アート・食をコンテンツに
“遊び場“を創造し、ユニークでエッジの効いたテイストやセンス、サービスを心がけ、
常に顧客に満足を提供することを実践していきます。

---●Our Works●
東京に一過性の流行ではなく、新しいカルチャーを創造しライフスタイルに根付かせたい。
私たちはこれまで遊び場を通じて「街」をつくってきました。
たとえ地球の裏側情報さえすぐに手に入れられる昨今は、都市や街単位で地区の個性が発信できる時代です。
トランジットジェネラルオフィスは東京を愛しています。
この街で暮らす人々はもちろん、旅行者を刺激し、東京をよりインターナショナルな街へと発展させたいと考えています。
そのためにはどの店も、居心地が良く、憧れを刺激する佇まいで、サービスも抜群でありたい。
世界を代表する都市には必ず街を刺激する存在がおり、私たちは東京におけるそれでありたい。
私たちは挑戦をもって、東京とともに成長を続けていきます。

＞＞20～30代スタッフ活躍中！＜＜
昔ながらの年功序列なども一切なく、スタッフの関係はとてもフラットです。
未経験でもエネルギッシュな型ならOK！もちろん経験者の方も大歓迎です◎

私たちと一緒に多様性に刺激を受けながら、新たな食や旅の文化、ワークスタイルを持ち込み、育てていきませんか？
ご応募お待ちしております！

《休日》
　▼公休　　：9日/月
　▼時期休日：3日（12月から9月）
　▼年間休日：111日

《休暇》
　▼入社時特別休暇（有給：3日、有給付与前までにやむを得ず欠勤となった場合に使用可能）
　▼有給休暇(入社時から6ヶ月後10日付与、以降法定どおり)
　▼慶弔休暇(有給：事由によって1〜5日付与）
　▼産前産後休暇・育児休業
　▼介護休暇・介護休業

《手当》
▼残業手当
（固定残業見合手当／残業見合を超えた分は別途支給）
　▼法定休出手当
　▼深夜勤務手当（22:00〜25%UP）
　▼交通費支給（月上限10万円)

《福利厚生》
　▼社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
　▼健康診断
　▼社員割引
　▼部活動（野球部、ランニング部、写真部等）
　▼各種社内イベント
　▼まかない有
　▼制服貸与有

《各種制度》
　▼副業制度
　▼研修制度
　▼スタッフ紹介奨励金制度
　▼資格取得奨励金制度
　▼引越費用補助制度（最大20万円）
　▼社内公募制度　
※ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。

会社名

株式会社トランジットホールディングス

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ブランド名

Hills House

事業内容

飲食店の運営事業など

ブランド概要

Hills House(ヒルズハウス)の概要・求人募集店舗をすべて見る

ブランド情報

◆店舗の魅力◆
イギリスのジェントルマンズ クラブをイメージした、日本にはないタイプのプライベートクラブ。メンバーには「第2の我が家」として利用していただくので、格式を持ちながらもアットホームな雰囲気づくりを目指しています。「新しいクラブ」を「メンバー」「スタッフ」と作っていくお手伝いをしていただくスタッフを求めています。

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